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Como microempreendedores se preparam para o futuro

O desafio do trabalho em um Brasil com mais idosos e menos jovens

Por: Juliana Brumana


O DataSUS traz em sua base de dados os números mais recentes obtidos em pesquisa realizada pelo Instituto Brasileiro de Geografia (IBGE) sobre o envelhecimento da população. De acordo com a projeção, haverá um aumento de mais de 200% no número de pessoas com 90 anos ou mais em 2050. Já em 2070, a população idosa triplica e cresce mais de 600% em comparação ao ano de 2025.


Outro dado importante apresentado na pesquisa é a queda no número de nascimentos, ele atinge menos 25% em 2050 e é mais uma questão a colaborar para um maior número de pessoas idosas no país.]


Hoje, a idade mínima para se aposentar no Brasil é de 62 anos para mulheres e 65 anos para homens. Na prática, a cada contribuição feita por um trabalhador com carteira assinada à Previdência Social ou, no caso dos Microempreendedores Individuais (MEIs) através do pagamento do Documento de Arrecadação do Simples Nacional (DAS), os idosos que se aposentam recebem um salário mensal pago pela Previdência. Logo, é necessário um equilíbrio entre o número de pessoas que se aposentam e o de trabalhadores. Porém, como mostra o gráfico abaixo, a quantidade de pessoas com idade suficiente para se aposentar sobe nos próximos anos, enquanto há um número menor de pessoas nascendo, o que acaba por refletir na quantidade de jovens e adultos no mercado de trabalho mantendo o ciclo de contribuição.


O Microempreendedor Germano Suarez, da Paraíba, que já atuou como Locutor de Rádio até investir em seu próprio negócio diz não acreditar na aposentadoria tradicional e que investe em Fundos Imobiliários e em Ações Nacionais, “O sistema de arrecadação das aposentadorias é uma grande pirâmide e o valor pago não cobre nada diante dos juros e da inflação sempre em alta. Por isso, passei a fazer investimentos. Cada pessoa deve criar seu próprio modelo de aposentadoria”, ressalta o empreendedor.


Outra alternativa à aposentadoria tradicional é trazida pela advogada Jhenifer Rocha Verdini. Para ela, uma boa forma de investimento é a modalidade de previdência privada que é oferecida por instituições financeiras, "Nela você contribui com uma quantia em dinheiro e esse valor fica rendendo. Você tem a opção de receber um valor mensal ou todo o valor investido de forma atualizada", explica a Especialista em Direito Previdenciário.


A professora Marcia Medici da Silva Laurindo, moradora do município de Nova Iguaçu no Rio de Janeiro, que sempre trabalhou empreendendo, se formalizou em 2015 e atualmente trabalha dando aulas de reforço escolar para crianças e adolescentes, conta que recorreu a modalidade de previdência privada mais de uma vez, “Eu gosto de fazer investimentos financeiros para me precaver no futuro. Mas, sempre que preciso acabo resgatando o dinheiro. Uma vez comprei um terreno”, relata ela.


A realização de contratos para os pais, a possibilidade de parcerias com cursos e ainda ter direito a benefícios são os motivos que levaram a empreendedora a se formalizar, segundo ela. (Créditos: Juliana Brumana)
A realização de contratos para os pais, a possibilidade de parcerias com cursos e ainda ter direito a benefícios são os motivos que levaram a empreendedora a se formalizar, segundo ela. (Créditos: Juliana Brumana)

Crescimento do MEI no Brasil e impacto na Previdência Social


Em 2025, o Brasil registrou um aumento de 27% na quantidade de abertura de pequenos negócios em relação ao mesmo período de 2024, segundo o Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas (Sebrae). Esse aumento no número de registros é reflexo da Política de Desenvolvimento das Microempresas e Empresas de Pequeno Porte criadas pelo Governo Federal.


Sob diversas vantagens, o registro foi realizado por muitos empreendedores. Dentre eles, o direito a aposentadoria, que traz o diferencial de valor mais baixo de contribuição para a Previdência, também valor menor arrecadado.


Empreendedores que não realizam o pagamento do DAS não podem se aposentar, receber auxílio doença e outros benefícios. (Créditos: Juliana Brumana)
Empreendedores que não realizam o pagamento do DAS não podem se aposentar, receber auxílio doença e outros benefícios. (Créditos: Juliana Brumana)

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